Chauffeurs Uber et Bolt : la directive européenne doit être transposée avant le 2 décembre 2026
La directive européenne sur le travail via les plateformes, adoptée en 2024, doit être transposée par les États membres au plus tard le 2 décembre 2026. Elle prévoit une présomption de contrat de travail lorsque la plateforme contrôle et dirige le travail, et encadre les décisions prises par algorithme. En Belgique, la Cour du travail de Bruxelles a déjà jugé, le 13 juin 2025, qu'un chauffeur Uber devait être considéré comme salarié et non comme indépendant.
Pourquoi c'est important
Les chauffeurs VTC qui travaillent avec Uber, Bolt ou Heetch ont intérêt à suivre la transposition belge et à conserver leurs relevés de courses, de revenus et de notation.
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Résumé rédigé par Dalil Belgique à partir de l'article cité. Pour les détails, consultez la source.
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